{"id":55296,"date":"2026-09-28T17:04:38","date_gmt":"2026-09-28T15:04:38","guid":{"rendered":"https:\/\/overcentral.com\/de\/?p=55296"},"modified":"2026-09-28T17:04:38","modified_gmt":"2026-09-28T15:04:38","slug":"ifo-barometer-arbeitsmarkt-stabilisierung-55296","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/overcentral.com\/de\/ifo-barometer-arbeitsmarkt-stabilisierung-55296\/","title":{"rendered":"Ifo-Barometer steigt dritten Monat in Folge \u2013 Dienstleister suchen Personal"},"content":{"rendered":"<p>Die Zuversicht am deutschen Arbeitsmarkt w\u00e4chst: Das Ifo-Besch\u00e4ftigungsbarometer ist den dritten Monat in Folge gestiegen und erreicht mit 95,1 Punkten den h\u00f6chsten Stand seit August des vergangenen Jahres. Damit deutet sich eine Stabilisierung an, auch wenn von einer echten Trendwende noch keine Rede sein kann.<\/p>\n<h2>Arbeitsmarkt zeigt sich widerstandsf\u00e4hig: Ifo-Barometer klettert auf 95,1 Punkte<\/h2>\n<p>Das M\u00fcnchner <a href=\"https:\/\/www.ifo.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-iacss-external=\"1\">Ifo-Institut<\/a> registriert bei den deutschen Unternehmen zunehmend Zur\u00fcckhaltung beim Personalabbau. Der Indikator, der die Besch\u00e4ftigungspl\u00e4ne der Wirtschaft abbildet, verbesserte sich im dritten Monat in Folge. Mit 95,1 Punkten liegt er so hoch wie zuletzt im August 2024, wie die aktuelle Konjunkturumfrage unter rund 9.000 Unternehmen zeigt.<\/p>\n<p>Klaus Wohlrabe, Leiter der Ifo-Umfragen, bewertet die Entwicklung vorsichtig optimistisch: \u201eDer Arbeitsmarkt stabilisiert sich.&#8220; Gleichzeitig warnt er vor \u00fcberzogenen Erwartungen: \u201eEine echte Erholung ist aber noch nicht in Sicht. In der Industrie und im Handel werden weiterhin Stellen abgebaut.&#8220; Diese Differenzierung ist entscheidend f\u00fcr das Verst\u00e4ndnis der aktuellen Lage.<\/p>\n<h3>Dienstleistungssektor als Treiber \u2013 Industrie bleibt angespannt<\/h3>\n<p>Besonders positiv entwickelt sich der Dienstleistungsbereich. Dort liegt der Saldo aus Auf- und Abbaupl\u00e4nen bei plus 0,7 \u2013 das bedeutet, dass mehr Unternehmen Personal einstellen wollen als entlassen m\u00f6chten. Vor allem Ingenieurb\u00fcros, Rechts- und Steuerberatungen sowie Wirtschaftspr\u00fcfungsgesellschaften suchen zus\u00e4tzliche Fachkr\u00e4fte. Auch Zeitarbeitsfirmen, die oft als Fr\u00fchindikator f\u00fcr den Arbeitsmarkt gelten, blicken wieder zuversichtlicher auf die kommenden Monate.<\/p>\n<p>Diese Entwicklung ist bemerkenswert, da der Dienstleistungssektor in Deutschland eine Schl\u00fcsselrolle einnimmt: Rund 75 Prozent der Erwerbst\u00e4tigen arbeiten hier. Eine anziehende Nachfrage nach Dienstleistungen k\u00f6nnte daher ma\u00dfgeblich zur Stabilisierung des gesamten Arbeitsmarktes beitragen.<\/p>\n<p>Dem gegen\u00fcber stehen Industrie und Handel, wo weiterhin Stellen abgebaut werden. Besonders energieintensive Branchen und exportorientierte Unternehmen k\u00e4mpfen mit schwacher Nachfrage aus dem Ausland und hohen Produktionskosten. Der Stellenabbau dort f\u00e4llt jedoch offenbar moderater aus als in den Vormonaten.<\/p>\n<h3>Was bedeutet der Anstieg des Ifo-Besch\u00e4ftigungsbarometers?<\/h3>\n<p>Das Besch\u00e4ftigungsbarometer des Ifo-Instituts basiert auf monatlichen Unternehmensbefragungen zu ihren Personalpl\u00e4nen der n\u00e4chsten drei Monate. Ein Wert <a href=\"https:\/\/overcentral.com\/de\/cisa-cyberangriffe-wassersysteme-50212\/\" title=\"CISA best\u00e4tigt Cyberangriffe auf \u00fcber 100 US-Wassersysteme\" data-iacss-internal=\"1\">\u00fcber 100<\/a> signalisiert, dass mehr Firmen Einstellungen planen als Entlassungen. Der aktuelle Stand von 95,1 liegt zwar weiterhin unter dieser Marke, doch die kontinuierliche Steigerung seit dem Winter deutet auf eine allm\u00e4hliche Besserung hin.<\/p>\n<p>F\u00fcr Arbeitnehmer bedeutet das: Die Gefahr von Massenentlassungen sinkt, aber neue Arbeitspl\u00e4tze entstehen vorerst nur in ausgew\u00e4hlten Bereichen. Fachkr\u00e4fte mit Spezialkenntnissen \u2013 etwa in der Digitalisierung, im Ingenieurwesen oder in der Steuerberatung \u2013 haben weiterhin gute Chancen. Geringqualifizierte hingegen d\u00fcrften es angesichts der anhaltenden Zur\u00fcckhaltung in Industrie und Handel schwerer haben.<\/p>\n<p>Ein Blick in die Zukunft zeigt jedoch: Solange die Weltkonjunktur nicht nachhaltig anzieht und die geopolitischen Risiken bleiben, wird der deutsche Arbeitsmarkt nur langsam aus dem Trog klettern. Die aktuellen Daten sind ein ermutigendes Signal \u2013 aber eben nur ein Signal, keine Garantie f\u00fcr einen durchgreifenden Aufschwung.<\/p>\n<p>Die kommenden Monate werden zeigen, ob sich die Stabilisierung verfestigt. Sollten sich die Auftragsb\u00fccher der Industrie wieder f\u00fcllen und die Konsumlaune in Deutschland weiter anziehen, k\u00f6nnte das Barometer erstmals seit langer Zeit die 100-Punkte-Marke ins Visier nehmen. Bis dahin bleibt der Arbeitsmarkt ein Spiegelbild der gesamtwirtschaftlichen Unsicherheit \u2013 mit hellen Flecken im Dienstleistungssektor, aber noch vielen grauen Zonen in der Industrie.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die Zuversicht am deutschen Arbeitsmarkt w\u00e4chst: Das Ifo-Besch\u00e4ftigungsbarometer ist den dritten Monat in Folge gestiegen und erreicht mit 95,1 Punkten den h\u00f6chsten Stand seit August des vergangenen Jahres. Damit deutet sich eine Stabilisierung an, auch wenn von einer echten Trendwende noch keine Rede sein kann. 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